Vzdělání - cesta ke kvalitě

Informace o projektu

Cílem projektu "Vzdělání - cesta ke kvalitě" je zvýšení kvality zdravotní péče a adaptability zaměstnanců Oblastní nemocnice Jičín,a.s. prostřednictvím rozvoje komunikačních dovedností lékařského i nelékařského personálu, kt. přijde do styku s pacientem, a taktéž rozvojem manažerských dovedností vedoucích pracovníků nemocnice. Projekt je zaměřen na další profesní vzdělávání jak jičínských zaměstnanců, tak zaměstnanců nemocnice v Novém Bydžově, která je součástí ON Jičín a.s.. Do projektu budezařazeno celkem 509 zaměstnanců. Obsahem projektu a jeho hlavními klíčovými aktivitami bude realizace tří vzdělávacích modulů. - proklientská komunikace - manažerské dovednosti I a II Potřebnost realizace projetu vyplynula z průzkumu spokojenostizaměstnanců a pacientů nemocnice, který ukázal prostor pro zlepšení v oblasti komunikace jak personálu s pacienty, tak v rámci organizační struktury nemocnice.S tímto zjištěním velice úzce souvisí i potřeba zdokonalení manažerských dovedností vedoucích pracovníků nemocnice. (Výsledky průzkumu viz příloha č.5 žádosti o poskytnutí dotace). Potřebnost realizace projektu vyplývá i z podmínek zákona č.189/2008 Sb.,kterým byl významně novelizován zákon o nelékařských zdravotnických povoláních. Zákon vysloveně stanovuje povinnost nelékařských zdravotnických pracovníků celoživotně se vzdělávat. Vzdělávací aktivity určené pro tyto zaměstnance budou započitatelné v rámci kreditního systému. Projekt přispěje k naplnění poslání a vize ON Jičín a.s.,kterými jsou: 1)"Sladit zdroje zdravotnického zařízení s potřebami a očekáváním pacientů tak,aby došlo k zajištění: - optimálních výsledků léčby - vysoké úrovně spokojenosti pacientů - finančně efektivní péče - kvality a bezpečí 2)"Poskytovat profesionální a kvalitní zdravotní péči se zaměřením na kontinuální zvyšování kvality ve všech oblastech a úrovních 3)" Vytvářet příznivou atmosféru prostřednictvím vzájemných přátelských vztahů mezi odbornými týmy,pacienty a jejich blízkými.