Odborné vzdělávání zaměstnanců společnosti Spektra, spol. s r.o.

Programové období: 2007-2013
Region: Středočeský kraj
Evropský fond: ESF
Operační program: 4 OP Lidské zdroje a zaměstnanost
Příjemce: Spektra, spol. s r.o.
Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/94.00461
Zahájení projektu: 1. 5. 2013
Ukončení projektu: 30. 4. 2015
Téma projektu: Zaměstnanost a sociální služby

Informace o projektu

Společnost Spektra, spol. s r.o. je dodavatelem stavebně-inženýrských služeb v oblasti investiční výstavby. Cílem projektu je zvýšit úroveň vzdělání a znalosti zaměstnancům tak, aby se mohli lépe adaptovat na svou současnou pracovní situaci ve společnosti. Tohoto cíle bude dosaženo prostřednictvím realizace komplexního vzdělávacího programu. Cílovou skupinou projektu je celkem 29 zaměstnanců společnosti. Na základě analýzy vzdělávacích potřeb byly identifikovány potřeby, které byly podnětem k sestavení vzdělávacích aktivit v projektu. Vzdělávací aktivity jsou zde rozloženy na základě odborné specializace a podle úseků, kterých se týkají. Komplexní vzdělávací program se zaměřuje zejména na odborný rozvoj zaměstnanců, tzn. problematiky přípravy a realizace investičních celků za podpory odborných projekčních SW programů, práva a legislativy, marketingových strategií, odborných praktických dovedností, vč. přípravy interních lektorů pro efektivní předávání odborných profesních zkušeností, doplňkově pak na rozvoj obecných dovedností - od jazykových dovedností, které jsou cíleny pro rozšíření zahraniční klientely společnosti, po zákaznické potřeby a komunikaci. Aktivity projektu budou realizovány s cílem zvýšit adaptabilitu zaměstnanců a připravit vhodné prostředí ve firmě na současné změny ekonomických a technologických podmínek. Cílem je zvýšení nejenom adaptability zaměstnanců, ale také celé společnosti na domácím i globálním trhu. Realizace projektu napomůže firmě být i nadále atraktivních a stabilním zaměstnavatelem pro cílové skupiny. Záměrem projektu je umožnit daleko širší možnost odborného i osobního vzdělávání s cílem podpořit celoživotní rozvoj zaměstnanců. Realizaci projektu zajistí zkušený realizační tým, který sesoučasně se zaměstnanci podílel na přípravě projektové žádosti. Školení bude realizovat vybraný dodavatel dle potřeb a požadavků společnosti. Projekt bude realizován po dobu 2 let.

Proplacené finanční prostředky

Výše dotace EU: 1 424 254,00 Kč
Veřejné zdroje ČR: 251 339,00 Kč
 
Celková částka: 1 675 593,00 Kč

©2026 Ministerstvo pro místní rozvoj ČR, všechna práva vyhrazena